FORMATION COHÉSION D'ENTREPRISE
PUBLIC CONCERNEDirigeants, managers, responsables, commerciaux et toutes personnes concernées par la notion d'équipe. |
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OBJECTIF PEDAGOGIQUE
.Construire une équipe
.Amener les équipes vers une performance
.Les leviers utilisés par les managers.
PROGRAMME
1.Réaliser un diagnostic d'équipe
.Construire une communication efficace
.Développer, dégager la motivation, les valeurs, le Sens
2.Construire la cohésion de son équipe en étant manager
.Outil de diagnostic de la position de l'équipe
.Diagramme des individus et des comportements
3.Les bases de la relation interpersonnelle
.Les niveaux de construction d'équipe
.Processus de construction d'équipe
METHODE
L'ensemble de cette approche est en gestion participative.
Un travail est effectué sur des cas concrets.
DUREE :
4 jours, 2 j/mois sur 2 mois
